温江人才网是对外展示温江城市形象吸引人才集聚的重要窗口，也是本土企业招贤纳士的重要平台。隆科集团下属恒信公司在区委组织部、区人社局指导下，围绕“以人力资源助推区域产业发展”目标，不断优化服务模式，助推企业招才引智，促进人才充分就业。

今年3月，温江人才网2.0版本全新上线。打开升级改版后的温江人才网可以看到，页面设计更加简洁大气，功能更加全面实用。“温江区人才新政十条、毕业生落户温江、就业补贴”等人才政策一目了然；先进制造业、现代服务业、都市现代农业等温江主导产业分门别类呈现招聘企业及岗位，有效降低了求职者的“选择困难症”。

依托温江人才网，恒信公司探索建立“双向提醒”服务。面向求职者端，恒信公司新增了“就业提醒”服务，开展岗位“一键直达”行动，聚焦温江人才网产业专区企业，定期“打包”招聘需求并定向发送各类求职群，向登记了求职信息的个人用户精准推送对口岗位，实现从“人找岗”到“岗找人”的转变。

“在‘就业提醒’服务的帮助下，我一眼就相中了这家企业”。前不久，学习护理的王女士希望找到一份专业对口、离家近的工作，在温江人才网登记求职信息后，很快就等来了好消息。王女士告诉记者，“经过线上、线下面试后，现在已经顺利入职国药康养公司。”

从数据变化可以直观地看到，全新上线的温江人才网在“提醒服务”的加持下，3月新增个人用户500余人，环比增长167%，当月共计230名求职者与企业顺利对接。

面向企业端，恒信公司新增了“简历提醒”服务，通过微信、短信、电话等多种方式，提醒企业及时查阅简历、联系人才，并为企业推送符合条件的人才，助力提升企业招聘效率和企业在求职者中的雇主品牌形象。同时，推出“活动提醒”服务，帮助企业及时掌握最新招聘会资讯，进一步拓宽企业招聘渠道，解决企业用人需求。

恒信公司相关负责人介绍：“我们在温江人才网新开设政策专栏与产业专区，让更多有意愿的人才更加快速便捷了解温江，并且同步优化机关招聘、企业招聘、人才推荐、企业推荐等子频道，结合‘提醒服务’，最大限度发挥平台信息整合优势，为人才、企业搭建双向奔赴的平台”。

值得一提的是，为顺应数字化时代需求，创新招聘方式，恒信公司还推出“才赴鱼凫·智汇温江”云端引才系列活动，为企业量身制作别具特色的岗位推介视频，让求职者“沉浸式”了解岗位要求、工作环境、福利待遇，提高企业引才和人才求职效率。博奥晶芯人力资源相关负责人表示，第一期视频公司推介了5个岗位，上千人观看，收到高层次人才简历30余份，取得了不错的实效。

温江是一座充满机遇与活力的城市，恒信公司相关负责人表示：“我们将秉持‘服务产业、服务企业、服务就业’的初心，始终将乙方思维贯穿企业服务始终，不断扩大优化引才平台，创新多样化人才招引模式，持续完善对企服务，为‘幸福温江·美好之城’建设提供坚强人才保障和支撑。”

记者：廖振宇

编辑：小米

审核：陈倩